菏泽单州文旅集团有限公司成立于2023年12月，是单县一级国有企业，注册投资的金额2亿元，主要承担我县文化旅游基础设施建设及重点文化旅游项目的运营开发。依据公司发展和工作需要，按照公平、公正、公开的原则，现委托山东鲁兴人力资源有限公司面向社会诚聘英才。现将有关事宜公告如下：

  计划招聘合同制人员13人，用人单位为菏泽单州文旅集团有限公司及子公司单县浮龙湖投资开发有限公司、单县浮龙湖水产品有限公司、山东单州安途研学教育文化传播有限公司，具体招聘岗位和人数见《菏泽单州文旅集团有限公司招聘职位表》(附件1)。

  (一)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，享有公民的政治权利，遵纪守法，品行端正，无不良记录;

  (四)具有履行岗位工作职责所必需的专业相关知识、具有全局观，能够系统的思考问题和解决问题;

  (五)具有较强的沟通协调能力、人际沟通和文字表达能力、执行能力和团队协作精神;

  本次公开招聘按照发布信息、报名、资格审核检查、考试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

  2、报名地点：山东鲁兴人力资源有限公司(单县府东商贸城70号-办税服务大厅北30米路西)

  (1)现场报名：需本人持有效证件及以下材料①填写《单县县属国有企业应聘人员报名登记表》(见附件2)②提供身份证有效证件、学历证书、职(执)业或专业方面技术资格证明书等其他有效证件原件及复印件，教育部学历电子注册备案表;③近期免冠1寸证件照3张。

  (2)网上报名：应聘人员通过单县人民政府网站下载并填写《单县县属国有企业应聘人员报名登记表》(见附件2)并上传近期免冠1寸照片;填写完后连同身份证原件扫描正反面一份、学历证、教育部学历证书电子注册备案表、职(执)业或专业方面技术资格证明书等扫描件压缩，一并发送至邮箱。(邮件标题中注明姓名-应聘单位-应聘职位-联系方式)。报名人员的姓名、身份证号码、学历等个人隐私信息必须线个岗位。应聘者提供的报名材料必须真实有效，经查实不符者，取消其应聘资格。

  报名结束后，报考人数不足3人的岗位不能开考，未开考职位的报考人员可改报其他合乎条件的岗位。职位报考人数与招考计划数之比低于3：1的，可调整该职位的招考计划数。改报和调整计划另行电话通知。

  针对报名人员提供的报名资料做应聘资格及条件审核，资格审核检查贯穿于整个应聘和聘任过程，任何环节审查出不符合本次报名条件或弄虚作假的，即取消应聘资格，已经聘用的予以解聘，由此造成的一切后果由应聘者自行负责。资格审核检查未通过的应聘者将不作通知。

  笔试成绩及查询：卷面总分100分，考生登录单县人民政府网查询笔试成绩，查询时间另行公告通知。

  笔试结束后，根据笔试结果确定笔试合格线。在合格线的比例由高分到低分确定进入面试资格审核检查范围人员。最后一名笔试成绩并列的，一同进入资格审核检查范围;因弃权或取消面试资格造成的空缺，从达到笔试合格线的应聘人员中由高分到低分依次递补，递补只进行一次。面试成绩于考试结束后在单县人民政府网公布。

  面试结束后，按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算考试总成绩。根据考试总成绩，从高分到低分按岗位招聘计划人数确定进入考察、体检范围人员。总成绩相同的依次按笔试成绩高者、学历高者优先的原则确定进入体检、考察范围人选。进入体检、考察范围人员名单在单县人民政府网站公布。

  体检标准和项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用由应聘人员承担，体检时间、地点另行通知。

  应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为放弃。对放弃考察体检或考察体检不合格造成的空缺，从报考同一岗位成绩合格人员中，按总成绩从高分到低分依次等额递补。

  根据最终成绩，按照岗位计划1:1的比例，由高分至低分确定各岗位考察人选，并做全面考察，主要考察思想政治表现、道德品质、任职经历、业务能力和工作实绩等方面情况，提供的相关信息材料是不是真实准确等进行复审。考察不合格者取消其聘用资格。

  对考试、体检、考察合格的拟聘用人员，在单县人民政府网(进行公示，公示期为7个工作日。拟聘用人员名单公示后出现空缺不再递补。公示期间收到信访举报，经查属实、影响聘用的，取消其聘用资格。公示期满，对没问题或者反映问题不影响聘用的，按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

  本次聘用人员与企业签订《劳动合同》，首次合同签订期限为两年，试用期两个月。试用期及聘用期期间的工资福利待遇等按公司薪酬管理规定执行。

  (一)经资格审核检查合乎条件的应聘人员，将以电话、短信或邮件形式另行通知面试安排，请确保通讯畅通，资格审核检查未通过者不再另行通知。

  (二)资格审核检查贯穿于整个招聘流程中，应聘者应对提交材料的真实性负责，一经发现虚假行为，即刻取消录取资格。

  (三)本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。对于发布虚假招聘信息，机构代办报名、考试等现象，均与本次考试无关，报考人员谨防上当受骗。

  (五)企业有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。

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